7月25日下午，公司新員工結(jié)業(yè)典禮在辦公樓培訓(xùn)教室如期召開，黨委書記、董事長高健、副總經(jīng)理杜文學(xué)和各部門負責(zé)人出席，全體新員工參加。
典禮上，人力資源部對數(shù)周的培訓(xùn)進行了全面深入的總結(jié)。新員工以小組為單位，展示了精心制作的團隊創(chuàng)意視頻，彰顯了他們團隊協(xié)作的默契與風(fēng)采，詮釋了他們對精機文化的獨特見解與深刻認同，贏得了在場人員的熱烈掌聲和喝彩。
隨后，高健為在培訓(xùn)中獲得“優(yōu)秀團隊”的員工頒獎，杜文學(xué)為在培訓(xùn)中獲得“優(yōu)秀學(xué)員”的員工頒獎。
杜文學(xué)向新員工提出了三點殷切期望：一是樹立終身學(xué)習(xí)的意識，不斷自我提升；二是培養(yǎng)大局觀，既擁抱個性發(fā)展，又注重團隊協(xié)作；三是勇于挑戰(zhàn)難事，保持謙遜，戒驕戒躁，學(xué)會從宏觀角度思考問題。杜文學(xué)寄語新員工，希望他們能成為精機故事新的主人公，共同書寫公司更加輝煌的篇章。同時也要求各部門負責(zé)人積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，為新員工的快速成長提供有力支持。
回顧此次培訓(xùn)，一系列精心設(shè)計的課程為新員工的職業(yè)生涯開啟了堅實的第一步，從“角色轉(zhuǎn)變與認知”中深化自我定位，到“商務(wù)禮儀”提升職業(yè)形象；從“陽光心態(tài)”培養(yǎng)積極態(tài)度，到“時間管理”優(yōu)化工作效率，再到“溝通技巧”增強團隊協(xié)作能力，每一環(huán)節(jié)都旨在加速新員工的團隊融入，更有內(nèi)部運營流程制度與生產(chǎn)工藝流程的深入解析，讓新成員全面了解企業(yè)運作，為未來發(fā)展奠定基石。
隨著結(jié)業(yè)典禮的圓滿落幕，新員工的精機探索之旅揚帆起航，一段充滿機遇與挑戰(zhàn)的新征程正等待著他們。
黨建文宣部
2024年7月26日
